Непрерывное фармацевтическое образование: запрос аптечных работников на онлайн-обучение

Краткое изложение авторской публикации в сообществе «Фарма РФ» от .

Автор материала анализирует опросы Pharmedu и Top of Mind MR&C о дополнительном обучении фармацевтов и отмечает разрыв между потребностью в знаниях о препаратах и условиями повышения квалификации. В опросе Pharmedu, в котором участвовали более 1200 сотрудников аптек, 90% респондентов сообщили о нехватке информации по лекарственным препаратам; 74,6% назвали удобство получения знаний важным. Почти 90% участников исследования Top of Mind предпочли дистанционный формат обучения в системе НМФО, а около 30% готовы проходить онлайн-курсы по препаратам.

Автор также обращает внимание на ограниченное участие работников в новой системе: на портале НМФО Минздрава РФ зарегистрирован 31% опрошенных, а образовательные баллы накопили 22% фармацевтов. По данным исследования Top of Mind, работодатель полностью оплачивает обучение 40% респондентов, частично — 16%; около 30% оплачивают его самостоятельно. Автор связывает сложности с высокой загруженностью сотрудников и недостаточной заинтересованностью аптек в обучении в рабочее время.

Главное

  • В опросе Pharmedu участвовали более 1200 сотрудников аптек; 90% сообщили о потребности в дополнительной информации по препаратам.
  • Удобство получения информации важно для 74,6% работников аптек, опрошенных Pharmedu.
  • Почти 90% участников исследования Top of Mind предпочли дистанционное повышение квалификации в системе НМФО.
  • На портале НМФО Минздрава РФ зарегистрирован 31% опрошенных, а образовательные баллы накопили 22% фармацевтов.

Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только специалистам фармацевтической отрасли.

Регистрация

По теме