Кадры для фармпроизводства в Калужской области: роль вузов и компаний

Краткое изложение интервью, опубликованного в сообществе «Фарма РФ» от .

В интервью исполнительный директор Ассоциации «Калужский фармацевтический кластер» Ирина Новикова рассказала о подготовке кадров для фармацевтических предприятий региона. По ее словам, кластер и НИЯУ «МИФИ» развивают обучение с учетом запросов работодателей: в Обнинске создан Центр практического обучения с чистыми помещениями трех уровней чистоты, а компании предоставляют студентам места для практики и стажировок и участвуют в преподавании. Более половины преподавателей профильных дисциплин, сообщила Новикова, — сотрудники фармпредприятий.

За пять лет ассоциация провела около 180 программ дополнительного образования, обучение прошли 520 человек. Новикова назвала среди дефицитных кадров технологов, аналитиков, специалистов отделов качества и фармаконадзора, инспекторов по GMP, а также научных работников, занимающихся разработкой лекарственных средств и их испытаниями. Компании, по ее словам, привлекают сотрудников компенсацией аренды жилья, оплатой обучения и стажировками.

Главное

  • В Обнинске на площадке НИЯУ «МИФИ» создан Центр практического обучения с чистыми помещениями трех уровней чистоты.
  • По словам Ирины Новиковой, более половины преподавателей профильных дисциплин — сотрудники фармацевтических предприятий.
  • За пять лет Ассоциация «Калужский фармацевтический кластер» провела около 180 программ, обучение прошли 520 человек.
  • Среди дефицитных кадров названы технологи, аналитики, специалисты по фармаконадзору и инспекторы по GMP.

Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только специалистам фармацевтической отрасли.

Регистрация

По теме