Разделение функций провизоров и фармацевтов в аптечной отрасли

Краткое изложение авторской публикации в сообществе «Фарма РФ» от .

Автор материала связывает снижение привлекательности высшего фармацевтического образования для работы в аптеках с тем, что провизоры и фармацевты, по его оценке, получают сопоставимые функции и зарплаты. В публикации указано, что обучение провизора длится 7 лет, а фармацевта — 1 год и 10 месяцев; новые квалификационные требования позволяют фармацевтам занимать руководящие должности в аптечных организациях. За последние 5 лет доля первостольников со средним образованием, по приведённым данным, выросла до 90%, а число специалистов с высшим образованием сократилось почти втрое.

Автор считает, что коммерческие приоритеты аптечных сетей снижают спрос на экспертную роль провизора. В числе предлагаемых изменений — разграничение трудовых функций фармацевтов и провизоров, замена двухгодичной ординатуры профессиональной переподготовкой и связь дохода аптек с качеством фармацевтической услуги и консультации.

Главное

  • Автор связывает уход провизоров из аптек с сопоставимыми функциями и зарплатами при разной продолжительности обучения.
  • За последние 5 лет доля первостольников со средним фармацевтическим образованием выросла до 90%.
  • Новые квалификационные требования позволяют фармацевтам занимать руководящие должности в аптечных организациях.
  • Автор предлагает разграничить трудовые функции фармацевтов и провизоров и заменить двухгодичную ординатуру профессиональной переподготовкой.

Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только специалистам фармацевтической отрасли.

Регистрация

По теме