Наставничество в здравоохранении: Минздрав опубликовал проект положения

Краткое изложение публикации в сообществе «Фарма РФ» от .

Минздрав 24 ноября 2025 года опубликовал проект положения о наставничестве в медицинских организациях. Документ определяет требования к наставникам, порядок их назначения и завершения наставничества. Наставником сможет стать медицинский работник соответствующей специальности либо руководитель или заместитель руководителя медорганизации со стажем не менее пяти лет. Назначение предусматривает письменное согласие, а функции наставника должны быть закреплены в трудовом договоре или дополнительном соглашении. Наставничество предлагается проводить очно или дистанционно; его срок установит Минздрав.

В этот же день ведомство разместило проект перечня специальностей и сроков наставничества после первичной аккредитации: для большинства специальностей предусмотрено два года, для терапии — три года, для скорой медицинской помощи — полтора года. Если проекты примут, они вступят в силу 1 марта 2026 года. Обсуждение проекта положения продлится до 15 декабря, проекта перечня — до 9 декабря 2025 года.

Главное

  • Наставником сможет быть медицинский работник нужной специальности или руководитель медорганизации со стажем не менее пяти лет.
  • Для назначения наставника потребуется его письменное согласие, а функции закрепят в трудовом договоре или дополнительном соглашении.
  • Для большинства специальностей проект перечня предусматривает два года наставничества после первичной аккредитации.
  • Срок наставничества составит три года для терапии и полтора года для скорой медицинской помощи.
  • При принятии проекты вступят в силу 1 марта 2026 года; обсуждение проекта положения завершится 15 декабря 2025 года.

Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только специалистам фармацевтической отрасли.

Регистрация

По теме