Кадровое обеспечение аптек: обучение и аккредитация фармацевтов

Краткое изложение интервью, опубликованного в сообществе «Фарма РФ» от .

В интервью президент Самарской областной фармацевтической ассоциации Елена Гладкова рассказала об изменениях в подготовке фармацевтов и провизоров и предложила меры для решения кадровых проблем аптек. По ее словам, с 1 марта 2026 года для аккредитации по-прежнему потребуется 144 часа обучения. Не более 72 часов можно будет набрать на образовательных мероприятиях на портале НМФО, остальное — на курсах повышения квалификации. Документы об онлайн-обучении, выданные до 1 марта 2026 года, будут действовать при аккредитации.

Гладкова считает необходимыми меры поддержки работников государственных аптек, пересмотр штатных должностей и объединение фармацевтических профстандартов. Она также указывает на различие требований к руководящей работе: фармацевту достаточно пяти лет стажа, а провизору для работы по специальности «УЭФ» требуется ординатура либо профпереподготовка при наличии ординатуры по другому направлению. Среди возможных изменений собеседник называет расширение компетенций провизоров и пересмотр федерального государственного образовательного стандарта.

Главное

  • По словам Елены Гладковой, для аккредитации с 1 марта 2026 года потребуется 144 часа обучения.
  • На образовательных мероприятиях на портале НМФО можно будет набрать не более 72 часов.
  • Документы об онлайн-обучении, выданные до 1 марта 2026 года, будут действовать при аккредитации.
  • Гладкова предлагает объединить профстандарты для специалистов фармацевтической отрасли.

Что говорят специалисты

Большинство участников связывает кадровые трудности с низкой оплатой и отсутствием заметной разницы в вознаграждении специалистов с разным уровнем образования и ответственности. Они считают, что при таких условиях усложнение требований и дополнительное обучение могут снижать привлекательность профессии. Часть коллег критикует уравнивание полномочий фармацевтов и провизоров, полагая, что это ослабляет престиж высшего фармацевтического образования. Другие обращают внимание на бюрократическую нагрузку и сомневаются в необходимости новых формальных требований. Отдельно высказано предположение, что развитие автоматизации может изменить потребность в кадрах.

Обобщение обсуждения публикации в сообществе «Фарма РФ» (комментариев: 12). Без цитат и имён участников. Само обсуждение доступно специалистам после входа.

Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только специалистам фармацевтической отрасли.

Регистрация

По теме