Подготовка кадров для фармотрасли: модель с учетом запросов работодателей
Краткое изложение публикации в сообществе «Фарма РФ» от .
На Всероссийской конференции по развитию кадрового потенциала фармотрасли обсудили проект модели многоуровневой опережающей подготовки специалистов с учетом перспектив отрасли и запросов работодателей. По словам директора по развитию образования РАНХиГС Ирины Апыхтиной, проект должен помочь проверить образовательную систему, в которой вузы обучают специалистов с учетом потребностей работодателей.
В МФТИ при разработке компетенций для подготовки разработчиков лекарств на кафедре биоинформатики взяли за основу общепрофессиональный стандарт научного работника, а не отраслевой стандарт исследователя в области промышленной фармации. Участники конференции также указали на отсутствие единого глоссария и предложили использовать в университетах терминологию документов, регулирующих единый фармацевтический рынок ЕАЭС.
Главное
- Проект предполагает разработку модели многоуровневой опережающей подготовки кадров для перспективного развития фармотрасли.
- В МФТИ при моделировании компетенций разработчиков лекарств использовали общепрофессиональный стандарт научного работника.
- Отраслевой стандарт исследователя в области промышленной фармации описывает знания, действия и умения для инновационной деятельности.
- Участники конференции предложили использовать в университетах терминологию документов единого фармацевтического рынка ЕАЭС.
Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только специалистам фармацевтической отрасли.
Войти Регистрация