Фармпроизводство: спрос на специалистов по качеству и биотехнологиям в 2019 году

Краткое изложение публикации в сообществе «Фарма РФ» от .

В 2019 году работодатели фармпроизводства активно искали специалистов по качеству, трансферу технологий и сериализации, сообщила Hays. Востребованы были сотрудники отделов обеспечения качества, уполномоченные лица, руководители контроля качества и работники хроматографических лабораторий. Спрос на специалистов по биотехнологиям значительно превышал предложение, а выпускников вузов для потребностей российского рынка не хватало.

По оценке Hays, в 2020 году востребованными должны были стать кандидаты с опытом сериализации. В Центральном федеральном округе средняя зарплата директора завода составляла 450 тыс. руб. в российской компании и 500 тыс. руб. в международной. Директор по качеству российского предприятия получал 220 тыс. руб., а его коллега в иностранной компании — на 80 тыс. руб. больше. Зарплата технолога в международной компании составляла 100 тыс. руб., на 10 тыс. руб. больше, чем в российской.

Главное

  • В 2019 году спрос охватывал специалистов по качеству во всех областях фармпроизводства.
  • Hays отмечала высокий спрос на специалистов по трансферу технологий.
  • Количество выпускников вузов было недостаточным для потребностей российского рынка биотехнологий.
  • В Центральном федеральном округе директор завода в российской компании получал в среднем 450 тыс. руб., в международной — 500 тыс. руб.

Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только специалистам фармацевтической отрасли.

Регистрация

По теме